Cabinet de conseil optimiste en Management & Communication
Impacter positivement les individus, les équipes & leurs projets...
... pour que l'avenir rêvé prenne vie !
Une Identité Atypique
née de la réunion de :
mana - la force du groupe et l'élan vital
aloha - l'esprit de bienveillance et de compréhension
Un jeune cabinet de conseil passionné
par l'interaction humaine, combinant une double approche individuelle & systémique.
Cela lui permet d'intervenir sur tous les niveaux décisifs pour vous permettre de réussir pleinement.
manaloa s'inspire des plus grands modèles de performance joyeuse pour construire ses offres, résolument ancrées dans notre époque.
Belle découverte...
De multiples raisons
Vous avez la furieuse envie d'emmener votre équipe dans les étoiles,
ou simplement aux objectifs...
Vous avez l'impression que la liste de vos actions quotidiennes s'allonge sans cesse,
ou simplement qu'il devient difficile de toutes les réaliser...
Vous êtes de plus en plus démuni face aux nouvelles générations,
ou simplement en questionnement sur la nouvelle époque...
Vous faîtes face à des situations conflictuelles,
ou simplement à des tensions bridant les performances...
Vous menez des changements techniques, organisationnels et comportementaux,
ou simplement l'un de ces trois sujets à enjeux...
Que ce soit pour l'une de ces raisons, ou pour d'autres...
manaloa représente ce conseil à votre écoute, ces formations impactantes
et cet accompagnement de qualité, au service de votre réussite durable.
I - CONSEIL
Dans une époque particulièrement mouvante, un environnement aux transformations profondes et des exigences sans cesse renouvelées... il est vital de repenser ses offres & d'ajuster son management.
II - FORMATION
Viser un changement de pratiques au-delà de l'accumulation de connaissances est un enjeu essentiel de toute modification profonde de comportement, car maîtriser une technique c'est être un spécialiste... le champion a en plus le désir de la mettre en oeuvre.
III - ACCOMPAGNEMENT
Pour améliorer le développement d'une équipe ou d'une personne, nécessaire de reconnecter chaque acteur à ses aspirations profondes, de développer les forces en présence, d'avancer sur les axes de progrès,...
La démarche d'accompagnement doit permettre de réaliser le potentiel présent en chacun.
Les actualités & autres curiosités !
Depuis 2020, nous fonctionnons aussi à distance sur nos stages...
Adaptation est le mot d'ordre !
98% de nos stagiaires estiment que nous avons pris en compte et répondu à leurs préoccupations
De janvier 2020 à septembre 2021, nous avons obtenu une note moyenne de satisfaction de 9/10
DATADOCKÉ... ET DU PREMIER COUP !
Prenez contact ici pour écrire votre avenir en toute sérénité...
15 Traverse de l'Aigle d'Or
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" Je ne suis pas un produit de mes circonstances,
je suis le résultat de mes choix "